Weiterbildung für die Beschäftigten der TU Dresden
Inhaltsverzeichnis
Weiterbildungs- und Beratungsangebote
Die TU Dresden bietet ihren Beschäftigten, dem wissenschaftlichen wie dem wissenschaftsunterstützenden Personal, Lehrenden, Führungskräften und dem wissenschaftlichen Nachwuchs ein vielfältiges Weiterbildungs- und Beratungsangebot. Lassen Sie sich anregen und bei Ihren Herausforderungen unterstützen!
Im Newsletter Weiterbildung@TUD informiert das Team des Zentrums für Weiterbildung über aktuelle Trends und Entwicklungen und gibt Ihnen Impulse für Ihren Arbeitsalltag.
Zur Newsletter-Anmeldung (interner Bereich)
Eine chronologische Auflistung der aktuellen Weiterbildungsangebote, insbesondere des Zentrums für Weiterbildung, finden Sie hier:
30.06. - 01.07.2022
Der bewusste Umgang mit ‚schwierigem Wissen‘ im eigenen Fach: Transformatives Lernen und Threshold Concepts
Präsenz-Workshop für Professor:innnen und erfahrene Lehrende der TU Dresden
05.07.2022 und 12.07.2022
Prozessmanagement mit der PICTURE-Prozessplattform
Schulung für Beschäftigte der TU Dresden, angeboten von Dezernat 6
07.07.2022
Vortrag: Männlichkeit(en) im Ärzt:inberuf. Hürden und Spiel-räume des Geschlechterwandels in einer feminisier-ten Profession
aus der Vorlesungsreihe Gender in Medizin(-technologie) und Psychologie der GenderConceptGroup der TU Dresden
12.07.2022
Let it work! Tutorienarbeit als Teil Ihrer Lehre
Online-Workshop für Lehrende der TU Dresden, angeboten von TUTORING
13.07. - 14.07.2022
Stellung beziehen und Meinungen aushalten - Zugänge zum konstruktiven Streiten
Online-Workshop für Beschäftigte der TU Dresden
24.08.2022
Picture Modellierungswerkstatt
Online Workshop für Beschäftigte (13:00 - 15:00 Uhr)
08.09. - 09.09.2022
Kommunikations- und Konflikttraining - Wertschätzende Kommunikation im beruflichen Alltag (Vertiefung)
Präsenz-Workshop für Beschäftigte der TU Dresden
12.09.,19.09. und 26.09.2022
Schreibaufgaben transparent und effektiv begleiten und bewerten
Workshop mit Präsenz- und Online-Anteilen für Lehrende der TU Dresden, angeboten vom Schreibzentrum
19.09. - 20.09.2022
Gute Betreuung von Abschlussarbeiten in den Naturwissenschaften
Präsenz-Workshop für Lehrende der TU Dresden, angeboten vom Schreibzentrum
22.09.2022 - 23.09.2022
Projektmanagement - Grundlagen
Präsenz-Workshop für Beschäftigte der TU Dresden
22.09. - 23.09.2022
Entwicklung kommunikativer Kompetenzen bei Studierenden durch Rollenspiele mit Simulationspersonen
Präsenzworkshop für Lehrende, angeboten vom ZiLL
27.09. - 28.09.2022
Zurück in die Zukunft: Warum wir für die Digitalisierung von Morgen das Verständnis von Gestern brauchen
Präsenz-Workshop für Beschäftigte der TU Dresden
28.09.2022
Die Professur - Rechte & Pflichten I
Präsenz-Workshop für Professor:innnen der TU Dresden
28.09.2022
Barrierefreie Dokumente erstellen - Grundlagen
Workshop mit Präsenz- und Online-Anteilen für Beschäftigte der TU Dresden
29.09. - 09.12.2022
Basismodul Staffel 20: Leadership Skills für die erste Führungsposition
Präsenz-Workshopreihe für Führungskräfte der TU Dresden (Führungskräfteprogramm der TU Dresden)
04.10. - 05.10.2022
Crashkurs Leadership: Führungskompetenzen für Einsteiger:innen
Präsenz-Workshop für Führungskräfte der TU Dresden (Führungskräfteprogramm der TU Dresden)
05.10.2022
Storytelling! Wissenschaftskommunikation für die Öffentlichkeit
Online-Workshop für Beschäftigte der TU Dresden
06.10. - 07.10.2022
Crashkurs Leadership: Führungskompetenzen für Einsteiger:innen
Präsenz-Workshop für Führungskräfte der TU Dresden (Führungskräfteprogramm der TU Dresden)
10.10. - 11.10.2022
Kollegiales Feedback geben und entgegennehmen
Präsenz-Workshop für Beschäftigte der TU Dresden
11.10.2022 | 13:00 – 14:00 Uhr
Onboarding von Mitarbeitenden an der TU Dresden
Online-Vortrag für Führungskräfte der TU Dresden (Führungskräfteprogramm der TU Dresden)
11.10.2022 9:20 - 10:50 Uhr
Schubladendenken und Schieflagen - Einführung in den Anti-Bias-Ansatz (engl. Anti-Bias Approach)
Online-Vortrag für Beschäftigte der TU Dresden aus der Weiterbildungsreihe „Von Schubladen und Schieflagen“
12.10.2022
Barrierefreie digitale Dokumente erstellen - Vertiefung
Präsenz-Workshop für Beschäftigte der TU Dresden
13.10. - 14.10.2022
Agiles Arbeiten - Methoden zur effektiven Zusammenarbeit im Team
Online-Workshop für Beschäftigte der TU Dresden
19.10. und 26.10.2022
Wieso? Weshalb? Warum? - Präsentation wissenschaftlicher Inhalte für ein fachfremdes Publikum
Präsenz-Workshop für beschäftigte der TU Dresden
25.10. - 26.10.2022
Unconscious Biases – How our brain tricks us and how this influences our decisions
Online-Workshop (jeweils 9:00 - 12:30 Uhr) in Englisch für Beschäftigte der TU Dresden
27.10. - 28.10.2022
Academic Writing in English (Humanities and Social Sciences)
Präsenz-Workshop für Lehrende der TU Dresden, angeboten vom Schreibzentrum
01.11.2022
Methoden und Kommunikationstechniken für die Einarbeitung neuer Kolleg:innen
Präsenz-Workshop für Beschäftigte der TU Dresden
02.11.2022
Personalrechtliche Besonderheiten des Professoralen Amtes
Präsenz-Workshop für Mitarbeiter:innen der Verwaltung (Dekanate, Bereiche oder Verwaltungsleitung der zentralen wiss. Einrichtungen) der TU Dresden
03.11. - 04.11.2022
Projektmanagement - Grundlagen
Online-Workshop für Beschäftigte der TU Dresden
04.11.2022
Kritikgespräche wertschätzend und konstruktiv führen
Online-Workshop für Führungskräfte der TU Dresden (Führungskräfteprogramm der TU Dresden)
07.11.2022
PICTURE Modellierungswerkstatt
Online-Workshop für Beschäftigte der TU Dresden (09:00 - 11:00 Uhr)
10.11. - 11.11.2022
Souverän und schlagfertig argumentieren
Präsenz-Workshop für Beschäftigte der TU Dresden
10.11.2022 - 11.11.2022
Wissenschaftliches Schreiben auf Deutsch und Englisch - Ein Auffrischungskurs für Lehrende
Präsenz-Workshop für Lehrende der TU Dresden, angeboten vom Schreibzentrum
10.11.2022
Konferenzen und größere Veranstaltungen stressfrei planen - Praxiswissen für einen erfolgreichen Projektstart
Online-Workshop für Beschäftigte der TU Dresden
11.11.2022
Konferenzen und größere Veranstaltungen erfolgreich durchführen -
Sicher und entspannt durch Ihre Veranstaltung!
Online-Workshop für Beschäftigte der TU Dresden
11.11.2022
Personalauswahlgespräche
Präsenz-Workshop für Führungskräfte der TU Dresden (Führungskräfteprogramm der TU Dresden)
11.11. - 09.12.2022
Mikrotraining zur Stressreduktion
Online-Workshopreihe für Führungskräfte der TU Dresden (Führungskräfteprogramm der TU Dresden)
15.11.2022| 13:00 - 14:00 Uhr
Möglichkeiten der individuellen Arbeitsorganisation an der TU Dresden – Dienstvereinbarung (DV) zur flexiblen Arbeitszeit und DV zur Mobilen Arbeit
Online-Vortrag für Führungskräfte der TU Dresden (Führungskräfteprogramm der TU Dresden)
17.11. - 18.11.2022
Vorurteilsbewusste Lehre mit dem Anti-Bias-Ansatz
Online-Workshop für Lehrende der TU Dresden aus der Weiterbildungsreihe „Von Schubladen und Schieflagen“
21.11. - 22.11.2022
Feedback zu schriftlichen Arbeiten
Online-Workshop für Lehrende der TU Dresden, angeboten vom Schreibzentrum
22.11.2022
Die Regeln guter wissenschaftlicher Praxis im Forschungsalltag
Online-Workshop für Professor:innnen der TU Dresden
23.11.2022
Barrierefreie Dokumente erstellen - Grundlagen
Workshop mit Präsenz- und Online-Anteilen für Beschäftigte der TU Dresden
25.11.2022
Das Jahresgespräch
Präsenz-Workshop für Führungskräfte der TU Dresden (Führungskräfteprogramm der TU Dresden)
29.11.2022 und 20.01.2023
Die Führungskraft als Coach und Personalentwicklerin
Blended Learning für Führungskräfte der TU Dresden (Führungskräfteprogramm der TU Dresden)
02.12.2022
Schublade auf, Schublade zu! – Sensibilisierungstraining zum Umgang mit (Vor-)Urteilen
Präsenz-Workshop für Beschäftigte der TU Dresden aus der Weiterbildungsreihe „Von Schubladen und Schieflagen“
06.12.2022 9:00 - 12:00 Uhr
Mit Studierenden wissenschaftliche Texte lesen
Online-Vortrag mit Fragerunde für Lehrende der TU Dresden, angeboten vom Schreibzentrum
06.12. - 07.12.2022
Stellung beziehen und Meinungen aushalten - Zugänge zum konstruktiven Streiten
Online-Workshop für Beschäftigte der TU Dresden
13.12.2022| 13:00 - 14:00 Uhr
Eingruppierung nach TV-L
Online-Vortrag für Führungskräfte der TU Dresden (Führungskräfteprogramm der TU Dresden)
16.12.2022 9:00 - 12:00 Uhr
Internationale Studierende beim Schreiben unterstützen: Herausforderungen und Herangehensweisen auf dem Weg zum Studienerfolg
Online-Vortrag mit Fragerunde für Lehrende der TU Dresden, angeboten vom Schreibzentrum
09.01., 12.01. und 17.01.2023
Ich höre was, was du nicht sagst - Urteilsfreies Zuhören
Online-Workshop für Beschäftigte der TU Dresden
10.01.2022 | 13:00 - 14:00 Uhr
Arbeitszeugnisse rechtssicher und aussagekräftig formulieren
Online-Vortrag für Führungskräfte der TU Dresden (Führungskräfteprogramm der TU Dresden)
16.01. - 17.01.2023
Projektmanagement - Grundlagen
Online-Workshop für Beschäftigte der TU Dresden
26.01. - 27.01.2023
Project Management Basics (in English)
Online-Workshop für Beschäftigte der TU Dresden
02.03.2023
Projektkommunikation - Vertiefung im Projektmanagement
Online-Workshop für Beschäftigte der TU Dresden
03.03.2023
Projektsteuerung - Vertiefung im Projektmanagement
Online-Workshop für Beschäftigte der TU Dresden
27.03. - 23.06.2023
Basismodul Staffel 21: Leadership Skills für Professor:innen
Workshopreihe für Professor:innen der TU Dresden (Führungskräfteprogramm der TU Dresden)
29.03. - 30.06.2023
Basismodul Staffel 22: Leadership Skills für die erste Führungsposition
Workshopreihe für Professor:innen der TU Dresden (Führungskräfteprogramm der TU Dresden)
Kommunikation
Toolbox Unconscious Bias
Die Toolbox bietet hilfreiche und interessante Informationen sowie Impulse in Form von Linksammlungen auf Videos und weitere (Lern)angebote.
Online-Vortrag: Virtuell kommunizieren! 7 wirkungsvolle Impulse für die erfolgreiche Online-Kommunikation
Führung
E-Learning: Change Management - Veränderungsprozesse erfolgreich gestalten:
Dieses E-Learning sensibilisiert, Führungskräfte Veränderungsprozesse erfolgreich gestalten können. Dabei stellt das E-Learning die bekanntesten Veränderungsmodelle sowie die einzelnen Phasen eines Change-Prozesses vor. Es liefert außerdem konkrete Maßnahmen und Tools für die einzelnen Phasen und beleuchtet den Umgang mit Widerständen. Übungsfragen, Transferaufgaben, Kernbotschaften und ein Abschlusstest verankern die Inhalte.
Bearbeitungszeit: 60 Minuten (+ zzgl. individuell benötigte Zeit zur Bearbeitung der Transferaufgaben)
Projektmanagement
E-Learning: Basiswissen Projektmanagement - Projekte erfolgreich planen
In diesem E-Learning lernen Sie die Erfolgsfaktoren der Projektplanung im klassischen Projektmanagement kennen. Sie erfahren, welche Projekte klassisch gemanagt werden können und welchen Stellenwert eine klare Rollenverteilung für den Projekterfolg hat. Zudem wird der Projektauftrag als wichtigstes Planungsdokument in der klassischen Projektarbeit beleuchtet. Sie lernen, Meilensteine zu definieren und damit der Projektplanung und den Projektphasen Struktur zu geben. Wie Sie mit dem Kick-off Meeting erfolgreich den Sprung von der Planung in die Umsetzung des Projekts finden, rundet das E-Training inhaltlich ab.
Bearbeitungszeit: 90 Minuten (zzgl. individuell benötigte Zeit zur Bearbeitung der Transferaufgaben)
Hochschul- und Mediendidaktik
Selbstlernkurs zur inklusiven Hochschullehre:
Dieser Selbstlernkurs vermittelt die Grundlagen inklusiver Hochschulehre verständlich und praxisnah. Nach Teilnahme an dem Kurs werden Sie barrierefreie Lehrmaterialien und Bausteine für eine inklusive Lehregestaltung in Ihren Lehralltag mitnehmen können.
Bearbeitungszeit: 5 Module à 90 Minuten
Digital Workspace: Rund um Ihre digitale Lehre - Individuelle Fragestellungen und Ihr selbstgesteuerter Weg zu deren Beantwortung: In diesem Workspace werden Sie das ganze Semester über in Ihrer Lehre begleitet und es wird mit Ihnen gemeinsam an Ihren eigenen Zielen und Fragestellungen gearbeitet.
eExam: Das Selbstlernmodul gibt eine Einführung zum Thema E-Assessment. Es werden didaktische, methodische, organisatorische, technische und rechtliche Aspekte sowie Einsatzszenarien für die Hochschullehre beleuchtet.
Bearbeitungszeit: 4-5h
TASKtrain: Lernziel des Selbstlernmoduls ist die Befähigung zur Planung digitaler Klausuren mit dem Fokus der Erstellung qualitativ hochwertiger, kompetenzorientierter E-Prüfungsaufgaben im Aufgabenformat Multiple Choice.
Bearbeitungszeit: 4-5h
LEHRWERKSTATT...die digitale Transformation: Der OPAL-Selbstlernkurs "LEHRWERKSTATT...die digitale Transformation" dient Ihnen als Leitfaden für die didaktische Planung und Gestaltung Ihrer digitalen Lehre und bietet Ihnen vielseitige Checklisten, Tipps und weiterführende Links & Literatur.
Bearbeitungszeit: 4-5h
TUD-Infobereich "E-Learning an der TU Dresden" in OPAL
Infobereich in OPAL zum Einstieg in E-Learning-Szenarien und zur Demonstration von Kursbausteinen
Rechtliche Grundlagen
Nachteilsausgleich bei Prüfungen – Was sollten Lehrende darüber wissen? Online-Video auf Youtube
Online-Schulung zum Datenschutz für Beschäftigte der TU Dresden:
Mit der Online-Schulung zum Datenschutz werden die Grundlagen der an der TU Dresden geltenden datenschutzrechtlichen Vorschriften sowie die Inhalte des Datenschutzes anhand von Beispielen aus der Praxis erläutert.
Bearbeitungszeit: 30-40 Minuten
Achtsamkeitsangebote
Die TU Dresden bietet verschiedene Kursformate zur achtsamkeitsbasierten Stressreduktion an:
- für Studierende
- für Beschäftigte
- für Lehrende
Alle Angebote finden Sie im Webbereich des Gesundheitsmanagements der TU Dresden.
Angebote zu Bewegung und Sport
Das Dresdner Hochschulsportzentrum bietet zahlreiche Sportangebote. Finden Sie heraus, welches Angebot zu Ihnen passt:
Übersicht der Angebote zum Thema Bewegung und Sport.
Zielgruppen
Im Folgenden können Sie zielgruppenspezifisch nach der für Sie passenden Weiterbildung suchen:
Alle Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter der TU Dresden können aus einer Vielzahl von Angeboten wählen:
- Weiterbildungsangebote des Zentrums für Weiterbildung (ZfW) insbesondere in den Themenfeldern Führung, Kommunikation, Projekt- und Selbstmanagement und Diversity.
Link zu den Angeboten - Weiterbildungen des Zentrums für interdisziplinäres Lehren und Lernen (ZiLL) besonders in den Themenfeldern Hochschul- und Mediendidaktik sowie forschungsorientierter Lehre.
Link zu den Angeboten - Weiterbildungen in den Themenfeldern Sprache und interkulturelle Kompetenz im Rahmen des SprInt-Programms
Link zu den Angeboten - fachspezifische arbeitsplatzrelevante Maßnahmen, die vom Dezernat Personal organisiert bzw. vermittelt werden.
- Schulungsangebote des Dezernats Planung und Organisation für die Arbeit mit dem Softwaresystem SAP.
Link zu den Angeboten -
Weiterbildungsangebote und Vernetzungsformate Dezernats Planung und Organisation im Themenfeld Prozessmanagement in der Hochschulverwaltung
- Angebote des Fortbildungszentrums des Freistaates Sachsen in den Themenfeldern Führung, Kommunikation, EU/Internationales/Sprachen, Ressortübergreifende Rechtsthemen, IT/Wirtschaftliches Verwaltungshandeln, Interdisziplinäres/Demografie oder auch Psychiatrie.
(Wichtiger Hinweis: Anmeldungen können nicht per Anmeldeformulare des Anbieters, sondern nur über Dezernat 2 vorgenommen werden.)
Link zur Webseite mit allen Angeboten - Weiterbildungen des Zentrums für Informationsdienste und Hochleistungsrechnen (ZIH) im Themenfeld Informationstechnologie.
Link zu den Angeboten - Das Universitäre Gesundheitsmanagement bietet vielfältige gesundheitsbezogene Angebote.
Link zu den Angeboten
Weiterführende Links:
- Offenes Kursprogramm der virtuellen Hochschule Bayern mit folgenden Themen:
- Digitales Fortbildungsprogramm der Internationalen DAAD Akademie (iDA)
Für das wissenschaftliche Personal, insb. Lehrende und Tutor:innen der TU Dresden gibt es ein breites Angebot an Weiterbildungs-, Beratungs- und Unterstützungsmöglichkeiten. Die wichtigsten Angebote sind hier aufgelistet:
Angebote des Zentrums für Weiterbildung
Aktuelle Workshops / Vorträge
Eine Übersicht über alle aktuellen Angebote - online, in Präsenz oder als Blended Learning finden Sie hier:
Link zu den Angeboten
Beratungen
- Beratung von Tutorinnen und Tutoren zur Gestaltung von tutorieller Lehre
-
Individuelle Lehrberatung zu Schreibaufgaben in der Lehre durch das Schreibzentrum
Rechtliche Fragen zur Online-Lehre und zu Online-Prüfungen:
Für Beratungen stehen Ihnen die Ansprechpartner:innen in den Sachgebieten Sachgebiet 3.4 Justitiariat und Sachgebiet 8.4 Studiengangsangelegenheiten zur Verfügung. Aktuelle Informationen über Festlegungen der TU Dresden zu Studium und Prüfungsverfahren erhalten Sie im Übrigen auf den Seiten des Gesundheitsmanagements.
Angebote des Zentrums für interdisziplinäres Lehren und Lernen (ZiLL)
- Beratung und Weiterbildung zur Allgemeinen Hochschuldidaktik
- Beratung zu den Einsatzmöglichkeiten digitaler Werkzeuge in der Lehre
- Weitere Angebote und Informationen auf den Webseiten des ZiLL.
- Die Angebote des Hochschuldidaktischen Zentrums Sachsen (HDS) finden Sie hier:
HDS.digital
SprInt-Programm
Das SprInt-Programm ist ein kostenloses Weiterbildungsangebot zur sprachlichen und interkulturellen Qualifizierung des Personals der TU Dresden.
Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten finden Sie auf den Seiten des SprInt-Programms der TU Dresden.
Mit dem Weiterbildungs- und Beratungsprogramm "Erfolgreich führen an der TU Dresden" unterstützt das Zentrum für Weiterbildung alle Führungskräfte der TU Dresden aus Wissenschaft, Verwaltung und Technik bei den täglichen Herausforderungen in der Personalführung.
Speziell für Nachwuchswissenschaftler:innen der TU Dresden (Promovierende und Postdocs) gibt es folgende Qualifizierungsangebote:
- In den Themenfeldern Wissenschaftsmanagement, Karriereentwicklung, wissenschaftliches Arbeiten, Führung, Kommunikation und Selbstorganisation bietet die Graduiertenakademie ein Qualifizierungsprogramm. Voraussetzung für die Teilnahme ist die bestätigte Mitgliedschaft in der Graduiertenakademie
Link zu den Angeboten - Im Themenfeld Hochschuldidaktik bietet das Zentrum für interdisziplinäres Lernen und Lehren Weiterbildungs- und Beratungsangebote an, die im Rahmen des Sächsischen Zertifikatsprogramm Hochschuldidaktik anerkannt werden.
Link zu den Angeboten
Das Zentrum für Weiterbildung unterstützt insbesondere Neuberufene, Junior- und Tenure-Track-Professor:innen der TU Dresden mit seinen Angeboten beim Einstieg in die vielfältigen Aufgaben.
Link zu Weiterbildungs- und Beratungsangeboten für Professor:innen
SprInt-Programm
Das SprInt-Programm ist ein kostenloses Weiterbildungsangebot zur sprachlichen und interkulturellen Qualifizierung des Personals der TU Dresden.
Link zum SprInt-Programm
Angebotsverzeichnisse
Im Weiterbildungskatalog finden Sie eine Vielzahl an überfachlichen und fachspezifischen Weiterbildungsangeboten.
Die Graduiertenakademie bietet ein Qualifizierungsprogramm für Promovierende und PostDocs.
Das SprInt-Programm ist ein kostenloses Weiterbildungsangebot zur sprachlichen und interkulturellen Qualifizierung des Personals in Technik und Verwaltung der TU Dresden.
Die Hochschule für öffentliche Verwaltung und Rechtspflege Meißen (FH) bietet als Fortbildungszentrum des Freistaates Sachsen (FoBiz, ehemals AVS Meißen) ein umfangreiches Fortbildungsprogramm an zu Themengebieten wie Führung, Kommunikation, EU, Internationales, Sprachen, Ressortübergreifende Rechtsthemen, IT, Wirtschaftliches Verwaltungshandeln, Interdisziplinäres, Demografie oder auch Psychiatrie.
Wichtiger Hinweis:
Anmeldungen können nicht per Anmeldeformulare des Anbieters, sondern nur über Dezernat 2 vorgenommen werden.
Weitere Informationen zur Weiterbildung für das Personal der TU Dresden erhalten Sie im Login-geschützten Bereich.
Interner Bereich
Kontakt

Zentrum für Weiterbildung
Eine verschlüsselte E-Mail über das SecureMail-Portal versenden (nur für TUD-externe Personen).
Besucheradresse:
Bürogebäude Strehlener Straße 22/24, Raum 560 Strehlener Straße 22
01069 Dresden
Postadresse:
Technische Universität Dresden Zentrum für Weiterbildung
01062 Dresden