Dr. Samuel Reeb
Teamlead SmartWork
NameHerr Dr. Samuel Reeb
Online Leadership & Collaboration, AI Application, Maturity Model
Eine verschlüsselte E-Mail über das SecureMail-Portal versenden (nur für TUD-externe Personen).
Zertifikat der DFN-PKI für verschlüsselte E-Mails.
Professur für Wirtschaftsinformatik, insb. Informationsmanagement
Professur für Wirtschaftsinformatik, insb. Informationsmanagement
Besuchsadresse:
Georg-Schumann-Bau, Sch B 44-46 Münchner Platz 3
01187 Dresden
Sprechzeiten:
09:00 - 12:00 nach Vereinbarung
Biographie
Dr. Samuel Reeb ist seit Januar 2019 Wissenschaftlicher Mitarbeiter an der Professur für Wirtschaftsinformatik, insbes. Informationsmanagement, von Prof. Dr. Eric Schoop an der Fakultät Wirtschaftswissenschaften der Technischen Universität Dresden. In der Stellung als Postdoc ist er seit Januar 2023 Teamlead. Fokus stellt die fachliche Führung des Forschungsbereichs SmartWork (Fokuspunkte: Data Analytics, KI-gestütztes Wissensmanagement und New Work) dar. Weiterhin hat er die Teamführung bei der Selbstorganisation der Professur in den Bereichen Finanzen, Einkauf und Projekte inne. In seiner Funktion als Teamlead konnte Dr. Reeb gemeinsam mit dem Lehrstuhlteam internationale Lehrprojekte (Erasmus+ KA2 & KA171) einwerben und eine Partnerschaft zur Stellenbosch University aufbauen.
Publikationen
2020
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Interaktive Online Formate zur Wissensteilung: Systematisierung und Handlungsempfehlung für geeignete IT-Tools , 2020, Gemeinschaften in Neuen Medien: Von hybriden Realitäten zu hybriden Gemeinschaften. S. 1-8, 8 S.Publikation: Beitrag in Buch/Konferenzbericht/Sammelband/Gutachten > Beitrag in Konferenzband
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Onboarding in Virtuellen Kollaborativen Umgebungen – Implikationen für Lehre und Betrieb , 2020, Gemeinschaften in Neuen Medien: Von hybriden Realitäten zu hybriden Gemeinschaften. S. 432-440, 9 S.Publikation: Beitrag in Buch/Konferenzbericht/Sammelband/Gutachten > Beitrag in Konferenzband
2019
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Digitalisation in Higher Education: A Flipped Classroom Arrangement to foster Internationalisation , 2019, S. 127-130, 4 S.Publikation: Beitrag zu Konferenzen > Paper