Prof. Dr. Jürgen Wegge
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CDD Vorstandsvorsitzender
NameProf. Dr. Jürgen Wegge
Professur Arbeits- und Organisationspsychologie
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Zur Professur Arbeits- und Organisationspsychologie
FORSCHUNGSTHEMEN UND -SCHWERPUNKTE
- Arbeitsmotivation
- Führung
- Arbeit und Gesundheit
- Diversity in Organisationen
LEBENSLAUF
2007 | Universitätsprofessor (W3) und Leiter der Professur für Arbeits- und Organisationspsychologie, TU Dresden, Deutschland |
2004 - 2007 | Universitätsprofessor (C3) und Leiter der Professur für Psychologie, LMU München, Deutschland |
2002 - 2003 | Gastprofessor (C4), Universität Bielefeld, Deutschland |
2001 - 2002 | Gastprofessor (C3), Universität Konstanz, Deutschland |
2000 - 2004 | Senior Lecturer Departement of Work-and Organizational Psychology, TU Dortmund, Deutschland |
1994 - 2000 | Assistant Professor (C1) Departement of Work-and Organizational Psychology, TU Dortmund, Deutschland |
AKTUELLE PUBLIKATIONEN
1 bis 10 von 314 Einträgen
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AKTUELLE FORSCHUNG
Erfolgreiche Unternehmer in Deutschland, Polen und Bulgarien
Kurzbeschreibung (Deutsch)
Im Anschluss an das BMBF-Projekt „Erfolgreiche Unternehmer“ wurden in einer Follow-Up-Studie etablierte klein- und mittelständische Unternehmen (KMU) in Deutschland (Sachsen) und Polen (Oberschlesien) untersucht.
Im Längsschnitt sind die Effektivität des unternehmerischen Handelns sowie deren Voraussetzungen und Gefährdungen Gegenstand der Betrachtung. Insbesondere geht es um die Verbesserung der Unternehmenssituation (Ressourcengewinne i. S. von Hobfoll), geschäftlichen Erfolg und den Erhalt und/oder die Verbesserung der eigenen Handlungsfähigkeit als Unternehmer (subjektiver Gesundheitszustand).
Im Juli 2007 wurde – finanziert von der Europäischen Kommission - an der Universidad Nacional de Education a Distancia ein europäischer Workshop zur Entwicklung unternehmerischer Kompetenzen entwickelt und durchgeführt. Das Workshop-Programm wurde veröffentlicht (LEON & GORGIEVSKI, 2007, ISBN 978-84-362-5493-8).
Parallel wird gemeinsam mit Forschern aus sechs europäischen Ländern im Netzwerk INPERE (International Network of Psychology of Entrepreneurship Research and Education) ein Antrag im 7. Rahmenprogramm der Europäischen Union vorbereitet.
Im Längsschnitt sind die Effektivität des unternehmerischen Handelns sowie deren Voraussetzungen und Gefährdungen Gegenstand der Betrachtung. Insbesondere geht es um die Verbesserung der Unternehmenssituation (Ressourcengewinne i. S. von Hobfoll), geschäftlichen Erfolg und den Erhalt und/oder die Verbesserung der eigenen Handlungsfähigkeit als Unternehmer (subjektiver Gesundheitszustand).
Im Juli 2007 wurde – finanziert von der Europäischen Kommission - an der Universidad Nacional de Education a Distancia ein europäischer Workshop zur Entwicklung unternehmerischer Kompetenzen entwickelt und durchgeführt. Das Workshop-Programm wurde veröffentlicht (LEON & GORGIEVSKI, 2007, ISBN 978-84-362-5493-8).
Parallel wird gemeinsam mit Forschern aus sechs europäischen Ländern im Netzwerk INPERE (International Network of Psychology of Entrepreneurship Research and Education) ein Antrag im 7. Rahmenprogramm der Europäischen Union vorbereitet.
Zeitraum
03/2006 - 12/2009
Art der Finanzierung
Drittmittel
Projektleiter
- Herr apl. Prof. Dr. Peter Georg Richter
Projektmitarbeiter
- Frau Dr. Dominika Wach
Finanzierungseinrichtungen
- Haushalt
- ERASMUS INTENSIVE PROGRAMME EU 28680-IC-1-2005-1ES-ERASMUS- IPUC-2
Kooperationspartnerschaft
keine
Externe Kooperationspartner
- Universität Sevilla (Spanien)
- Universität Lublin (Deutschland)
- Universität Katowice (Polen)
- Universität Marburg (Deutschland)
- Universität Prag (Tschechien)
- Universität Verona (Italien)
- Universität Madrid (Spanien)
- Universität Rotterdam (Niederlande)
Website zum Projekt
Relevant für den Umweltschutz
Nein
Relevant für Multimedia
Nein
Relevant für den Technologietransfer
Nein
Berichtsjahr
2007