Englischworkshops

In diesem face-to-face Englischtraining erarbeiten Sie in 8 bzw. 16 Unterrichtseinheiten von 45 Minuten gemeinsam mit einem/r Native Speaker:in und Ihrer Workshopgruppe (max. 10 Personen) Inhalte und Arbeitsweisen zum jeweiligen Workshopthema und schulen dabei Ihre Englischkompetenzen.
Um das Training bestmöglich mit Ihrem Lernbedarf abstimmen zu können, vereinbaren Sie vorab mit der Sprachschule individuell einen Termin zum Einstufungstest und Ihrer Bedarfsanalyse.
Bitte beachten Sie, dass für die individuelle Workshopvorbereitung der Anmeldungszeitraum eine Woche vor Veranstaltungsbeginn endet.
Dieses Training kann für die Zertifikate Language Expertise und Excellence angerechnet werden.

Zukünftige Workshopthemen sind:

Global Issues, Sustainability, SDGs or Ethics today – Level B1 oder höher
Cultural Competence Training – Level A2 oder höher

Anmeldung und Einstufung:

Bitte verwenden Sie das jeweilige Anmeldeformular für die verschiedenen Workshops (s.u.). Nach dem Eingang Ihrer Anmeldung erhalten Sie zuerst eine Bestätigung von den Kolleg:innen des SprInt-Programmes. Im nächsten Schritt werden Sie von unserer externen Sprachschule linguarama kontaktiert, um die Einstufung durch einen schriftlichen Test vorzunehmen und konkrete thematische Bedarfe zu erfassen.

Stornierungsbedingungen:

Da für das Zustandekommen unserer Englischworkshops eine Mindestteilnehmendenzahl erreicht werden muss, bitten wir um eine Abmeldung bis spätestens 3 Tage vor Veranstaltungsbeginn, damit wir die Durchführung gewährleisten können. Wenn Sie bei Ihrem Workshop-Termin entweder unentschuldigt fehlen oder Ihre Teilnahme später als bis 12:00 Uhr am Vortag ohne triftigen Grund absagen, dann trift die Teilnahme-Beschränkung von sechs Monaten in Wirkung und Sie müssen auf den Besuch unserer Veranstaltungen für den o.g. Zeitraum verzichten.

Hinweis zum Datenschutz:

Ihre persönlichen Daten werden anschließend unter Beachtung des Datenschutzes an den externen Sprachanbieter linguarama weitergegeben, der an dieser Stelle die weitere Organisation übernimmt. Sie werden ausschließlich zu Zwecken der Organisation des Trainings genutzt und nicht an Dritte weitergegeben.

Workshopdetails

Workshop-Titel	Global Issues/Sustainability/SDGs/Ethics today
Komponente im Sprint-Programm:	eintägiger Workshop "Sprachlernangebote"
Zielgruppe:	Teilnehmer:innen, die über ein B1 Englischniveau oder höher verfügen
Sprache:	Englisch
Datum, Uhrzeit:	Dienstag, 30. September 2025, 09:00 - 16:00 Uhr

Im Vordergrund des Workshops steht das Training der freien Kommunikation auf Englisch zu globalen Fragen der heutigen Zeit.

Workshop-Inhalte:

Trainieren mündlicher Kommunikationsfertigkeiten zu aktuellen, gesellschaftlich relevanten Themen (z.B. Nachhaltigkeit, ethische Fragen)
Erarbeitung des notwendigen Wortschatz zum Führen von Diskussionen
Eigene Meinungsäußerung und adäquate Reaktion auf andere Standpunkte
Rollenspiele, Fallstudien und Dialoge

Anmeldung

Workshop-Titel	Cultural Competence Training
Komponente im Sprint-Programm:	eintägiger Workshop "Sprachlernangebote"
Zielgruppe:	Teilnehmer:innen, die über ein A2 Englischniveau oder höher verfügen
Sprache:	Englisch
Datum, Uhrzeit:	Dienstag, 4. November 2025, 08:30 - 15:30 Uhr
Ort:	online

Das Seminar wird durch eine Vielzahl von Trainingsmethoden gestaltet. Es ist interaktiv und umfasst kurze Trainerpräsentationen, Diskussionen und Partnerarbeit sowie praktische Übungen und Aktivitäten zur Erhöhung des Bewusstseins über interkulturelle Unterschiede. Erfahrungen, die von den Teilnehmenden bei der internationalen Arbeit gesammelt wurden, werden ausgetauscht. Hauptaugenmerk liegt auf Beispielsituationen aus der Arbeit mit anderen Kulturen, wie sie im Arbeitsalltag der Teilnehmenden vorgekommen oder zukünftig vorkommen könnten. Fallbeispiele zur derzeitigen oder zukünftigen Arbeit in internationalen Teams werden entsprechend dem Bedarf der Gruppe ausgewählt. Zu den Lernzielen gehören u.a.:

Wie beeinflussen eigene Werte und Standpunkte meine Arbeitsweise?
Wie werden diese von meinen Kontakten in anderen Ländern wahrgenommen?
Wie beeinflusst deren Kultur ihre Arbeitsweise und den Umgang mit mir?
Was halten wir für selbstverständlich, das andere aber verwirrt, irritiert oder aufregt?
Wie könnte ich mit unseren Zielgruppen aus anderen Kulturen effektiver kommunizieren?
Welche Strategien minimieren Konfrontationen und welche maximieren Erfolge?
Was werde ich an der Art und Weise, in der ich momentan meine internationalen Arbeitsaufgaben erfülle, ändern?