Prof. Dr. Jürgen Wegge
Prof. Wegge im BZW
Dr. Jürgen Wegge ist seit 2007 Professor für Arbeits- und Organisationspsychologie an der TU Dresden (Promotion 1994 und Habilitation 2003 an der Universität Dortmund). Er war von 2010 bis 2012 Präsident der Fachgruppe Arbeits-, Organisations- und Wirtschaftspsychologie der DGPs und war / ist Mitglied von vielen weiteren psychologischen Gesellschaften wie z.B. der EAWOP, der DGPs und der Gesellschaft für Arbeitswissenschaft (GFA). Wegge ist Mitglied im editorial board mehrerer psychologischer Fachzeitschriften und Mitherausgeber des „German Journal of Human Resource Management; GHRM (10/21 bis 10/23 editor in chief). Seine Arbeitsschwerpunkte liegen im Bereich Arbeitsmotivation, Führung, demografischer Wandel, Arbeit und Gesundheit sowie Diversity in Organisationen. Zu diesen Themen hat er sechs Bücher, sieben special issues, 118 Zeitschriftenartikel und 123 Buchkapitel publiziert. Seine Arbeiten wurden u.a. in folgenden Zeitschriften publiziert: JAP, AMJ, JBV, JOHP, JMS, GOM, BJM, IJNS, JOOP, EJWOP, JPP, HCI, Ergonomics, Work & Stress, Stress & Health, APIR, SGR, EJSP sowie Motivation & Emotion. Im Juni 2016 hat er das Centrum für Demografie und Diversität (CDD) an der TU Dresden gegründet (https://tu-dresden.de/cdd).
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| E-Mail: | |
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Sprechstunde: |
Bitte schreiben Sie eine Email, wenn Sie Gesprächsbedarf haben. |
| Aufgaben/Projekte: |
Aufgaben: Leitung der Professur, Lehraufgaben Arbeits- und Organisationspsychologie und Personalpsychologie |
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Forschungsfelder: |
Arbeitsmotivation, Führung, Arbeit und Gesundheit, Diversity in Organisationen |
| CV/Publikationen: | CV Druckversion im PDF-Format |
| Herausgeber: |
German Journal of Human Resource Management |
Wissenschaftlicher Beirat der folgenden Zeitschriften: