Zum Deutschen Diversity Tag am 18. Mai 2021 startet die TU Dresden zum zweiten Mal die Ausschreibung zum Best-Practice-Preis für diversitätssensible Lehre. Damit sollen Lehrende, Lehrkonzepte und Lehrveranstaltungen gewürdigt werden, die ganz bewusst Aspekte der Diversität an der TU Dresden berücksichtigen und so die Chancengerechtigkeit fördern. Die Auszeichnung soll zudem dazu beitragen, alle Angehörigen der TU Dresden noch mehr für dieses Thema zu sensibilisieren und sie zu ermutigen, die eigene Arbeit im Sinne einer gelebten Vielfalt zu gestalten – im Sinne der Diversity Strategie 2030 der TU Dresden.

Aufgrund der aktuellen Situation im Zusammenhang der Corona-Pandemie und der weitgehenden Umstellung auf digitale Lehrangebote sind dabei auch besonders gelungene Best-Practice-Beispiele für Diversitätssensibilität in der Online-Lehre gefragt. Zu den Vergabekriterien gehören u.a. eine diversitätssensible, wertschätzende und transparente Kommunikation und Interaktion sowie vielfältige und barrierefreie Lehrmethoden.

Dotiert ist dieser Preis mit insgesamt bis zu 10.000 Euro, gefördert im Rahmen der Exzellenzstrategie von Bund und Ländern. Vorschlagsberechtigt sind alle Studierenden, Beschäftigten, Hochschulinitiativen und -gruppen der TU Dresden. Insbesondere Studierende sind aufgerufen, sich zu beteiligen. Auch Selbstvorschläge sind möglich. Bis zum 30. Juni können Anträge eingereicht werden.

Diversity an der TU Dresden bedeutet, die Vielfalt aller Menschen und Lebensentwürfe anzuerkennen und wertzuschätzen. Sie betrifft viele Dimension, u.a. Alter, Geschlecht, Gesundheit, ethnische und soziale Herkunft, Weltanschauung oder sexuelle Identität. 2019 hat die TU Dresden die Charta der Vielfalt unterzeichnet und sich damit dazu bekannt, Diversität als Chance zu begreifen und für ihre Angehörigen ein Umfeld zu schaffen, das von gegenseitigem Respekt und Teilhabe für alle geprägt ist.

Ausschreibung: https://tu-dresden.de/chancengleichheit/preise-und-wettbewerbe

Deutscher Diversity Tag und Charta der Vielfalt: https://www.charta-der-vielfalt.de/diversity-tag

Informationen für Journalisten:
Dr. Cornelia Hähne
Stabsstelle Diversity Management
Tel.: +49 351 463-39726