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Das Bild zeigt eine farbenfrohe Werbung oder Ankündigung mit verschiedenen Formen und Texten. Im Zentrum befindet sich ein großes Quadrat mit einem mehrfarbigen, geometrischen Design, das Text und das Logo der Technischen Universität Dresden enthält. Der Text im Quadrat lautet “Diversity@TUD Factbook 2023 Gender – Family – Diversity”. Unterhalb des Quadrats steht zusätzlicher Text auf Deutsch, der übersetzt bedeutet: “Stimme für uns ab! Beim Impact of Diversity Award Bis zum 31. März”. In der unteren linken Ecke des zentralen Quadrats befindet sich ein QR-Code. Der Hintergrund hat abstrakte bunte Formen und in der oberen rechten Ecke ist ein Logo mit der Aufschrift “IMPACT OF DIVERSITY” zu sehen. © Diversity Management
12.03.2024
Unterstützen Sie unser Factbook "Diversity@TUD" beim Impact of Diversity Award!
Collage aus Porträts der ehemaligen Trefftz-Gastprofessorin mit Foto von Eleonore Trefftz im Zentrum © Sarah Nieder
11.03.2024
NEUE AUSSCHREIBUNG: ELEONORE-TREFFTZ-PROGRAMM FÜR FRAUEN IN DER WISSENSCHAFT
Das Foto zeigt eine Person, die am Laptop sitzt und auf einem Schreibblock schreibt. © PantherMedia / Antonio Guillen Fernández
08.03.2024
Rückblick "WikiWomen in der Wissenschaft"
Gruppenbild der Beteiligten zum Audit-Abschluss © Sven Ellger/TUD
15.02.2024
TU Dresden erfolgreich im Audit „Vielfalt gestalten“
Fotoaufnahme eines Tischkalenders, das gezeichnete Porträts vondrei Frauen zeigt. Der Kalender enthält den Schriftzug "bright minds have no gender". © Benjamin Griebe
12.02.2024
Bright Minds have no gender: Frauen in der Wissenschaft sichtbar machen!
3 junge Frauen beobachten und begreifen vor ihnen aufgebauteRoboterarme. © Crispin-Iven Mokry
08.02.2024
Frauen und Technik? Unbedingt! Anmeldung fürs Probestudium tryING 2024 gestartet
Logo TUD Lectures © TUD
05.02.2024
TUDinklusiv: Was ist Inklusion eigentlich nicht?
Das Cover des neuen Factbooks mit intensiv leuchtenden Farben und dem Titel Diversity@TUD sowie Untertitel in dunkelblauer Schrift auf weißem Grund © Sachgebiet Diversity Management
29.01.2024
Neue Ausgabe des Factbook »Diversity@TUD« erschienen
Alternativtext folgt © PantherMedia / Chris DeSilver
25.01.2024
Starten Sie gut informiert ins neue Jahr – Vortrag zum Thema Pflegezeit am 28.02.2024