Gleichberechtigte Elternzeit beginnt mit einem guten Plan – und mit fundiertem Wissen.

Die Entscheidung für ein Kind hat großen Einfluss auf die finanzielle Situation von Müttern. Fast alle „Gender Gaps“ vergrößern sich, wenn ein Paare zu Eltern werden. So steigt der Gender Pay Gap von 9 % ab dem 30. Lebensjahr – Frauen werden durch-schnittlich mit 30,3 Jahren zur Mutter – auf bis zu 28 % an. Das Lebenserwerbs-arbeitseinkommen von Müttern liegt 61 % unter dem der Nicht-Mütter bzw. Männer. Bei einem Durchschnittseinkommen reden wir hier von etwa einer halben Million Euro Gehaltsverlust durch die Entscheidung zur Mutterschaft. All dies führt zur finanziellen Abhängigkeit für Mütter, und auch für Väter (diese tragen oftmals den „financial load“ der Familie weitgehend alleine), und vor allem zu überdurchschnittlich hohen Zahlen von Frauen in Altersarmut.

Im Vortrag sprechen Marielle und Michael Schäfer von Beziehungsinvestor*innen deshalb darüber:

• Wie sich Entscheidungen zur Elternzeit auf Gehalt, Rente und Familienzeit auswirken
• Wieso Elternschaft Frauen im Laufe des Lebens bis zu eine halbe Million Euro kosten kann
• Welche Alternativen zum klassischen Ernährer-Hausfrauen-Modell es gibt
• Wie eine gleichberechtigte Elternzeit konkret geplant werden kann
• Welche 5 Schritte es benötigt zur gleichberechtigten Elternzeitplanung

Für Wen? Der Vortrag ist für alle die sich für gleichberechtigte Familienmodelle interessieren, werdende Eltern oder Menschen mit Kinderwunsch.

Sprache: Deutsch
Zugang zum Zoom-Raum: Zoom