Coco Klußmann M.A.
Wissenschaftliche Mitarbeiterin
NameFrau Coco Klußmann M.A.
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Professur für BWL, insb. Nachhaltigkeitsmanagement und Betriebliche Umweltökonomie
Professur für BWL, insb. Nachhaltigkeitsmanagement und Betriebliche Umweltökonomie
Besuchsadresse:
Hülße-Bau, HÜL 185 (Südflügel) Helmholtzstraße 10
01069 Dresden
Sprechzeiten:
nach Vereinbarung
Werdegang
- seit 02/2021
TU Dresden, Wirtschaftswissenschaften, bei Prof. Dr. Remmer Sassen (BWL, insb. Nachhaltigkeitsmanagement und Betriebliche Umweltökonomie), Wissenschaftliche Mitarbeiterin im BMBF-Projekt „Nachhaltigkeit Unternehmen! Zukunftsstadt für einen Tag.“ - 2020 - 2021
Universität Hamburg, FB Sozialökonomie, bei Prof. Dr. Wolfgang Menz (Soziologie, insb. Arbeit, Organisation und Innovation), Wissenschaftliche Mitarbeiterin im BMBF-Kooperationsprojekt „geste: Erzieherische Hilfen als Arbeit am Gemeinwohl - Zwischen wirkungsorientierter Steuerung und gleichberechtigter Teilhabe in Deutschland und Großbritannien“ - 2019 - 2020
Universität Hamburg, FB Sozialökonomie, bei Prof. Dr. Alexander Bassen (BWL, insbes. Kapitalmärkte & Unternehmensführung), Wissenschaftliche Mitarbeiterin im BMBF-Verbundprojekt „Nachhaltigkeit an Hochschulen (HOCH-N)" - 2018 - 2020
Universität Hamburg, FB Sozialökonomie, bei Prof. Dr. Wolfgang Menz (Soziologie, insb. Arbeit, Organisation und Innovation), Wissenschaftliche Mitarbeiterin im BMAS-Kooperationsprojekt „MASTER – Management ständiger Erreichbarkeit“ - 2017 - 2018
Freie Universität Berlin, Institut Futur, bei Prof. Dr. Gerhard de Haan (erziehungswissenschaftliche Zukunftsforschung), Wissenschaftliche Mitarbeiterin und Koordinatorin im BMBF-Verbundprojekt „Nachhaltigkeit an Hochschulen (HOCH-N)“ - 2012 - 2016
Universität Hamburg, Master-Studium Soziologie - 2010 – 2011
Masaryk Universität Brno (Tschechische Republik) Auslandssemester -
2009- 2015
Universität Hamburg, studentische Hilfskraft am Lehrstuhl von Prof. Jürgen Beyer (Betriebs- und Organisationssoziologie), von 2009-2013 im BMBF-Forschungsprojekt „Matching von Innovationsfähigkeit und nachhaltigen Organisationsmodellen (MINO)“ - 2008 – 2012
Universität Hamburg, Bachelor-Studium Soziologie - 2002 – 2008
M.M.Warburg & CO in Hamburg, Ausbildung zur Bankkauffrau und Privatkundenbetreuerin
Projekte
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Zukunftsstadt-Projekt „BEST: Bürger ermächtigen, Stadt transformieren! - Reallabor für integrierte, nachhaltige Stadt-Transformation in Dresden
- GESTE: "Erzieherische Hilfen als Arbeit am Gemeinwohl - Zwischen wirkungsorientierter Steuerung und gleichberechtigter Teilhabe in Deutschland und Großbritannien"
- MASTER: Management ständiger Erreichbarkeit (http://www.erreichbarkeit.eu/)
- HOCH-N: "Nachhaltigkeit an Hochschulen entwickeln-vernetzen-berichten".
Veröffentlichungen
2023
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Nachhaltigkeitsberichterstattung im Kontext einer gesamtinstitutionellen Nachhaltigen Entwicklung von Hochschulen , 2023, Wie gelingt eine gesamt-institutionelle Nachhaltige Entwicklung von Hochschulen? Stand und Forschungsperspektiven. Rieckmann, M., Giesenbauer, B., Nölting, B., Potthast, T. & Schmitt, C. T. (Hrsg.). Leverkusen, S. 1-16, 16 S.Publikation: Beitrag in Buch/Konferenzbericht/Sammelband/Gutachten > Beitrag in Buch/Sammelband/Gutachten
2022
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Exploring fields of ambiguity in the sustainability transition of universities , 21 Feb. 2022, in: International Journal of Sustainability in Higher Education. 23, 2, S. 237-282, 46 S.Elektronische (Volltext-)VersionPublikation: Beitrag in Fachzeitschrift > Forschungsartikel
2021
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Participation as power struggle - researching the labour process in the residential child and youth care in Germany , 2021, in: Social Work and Society. 19, 1, S. 1-9, 9 S.Publikation: Beitrag in Fachzeitschrift > Forschungsartikel
2019
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Structural key factors of participatory sustainability reporting for universities , 4 Okt. 2019, in: International Journal of Sustainability in Higher Education. 20, 6, S. 1080-1098, 19 S.Elektronische (Volltext-)VersionPublikation: Beitrag in Fachzeitschrift > Forschungsartikel
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Normalität in Bewegung: Beschäftigte zwischen erweiterter Erreichbarkeit und digitaler Konnektivität = Normality in flux : employees between extended availability and digital connectivity , 2019, in: Arbeit : Zeitschrift für Arbeitsforschung, Arbeitsgestaltung und Arbeitspolitik. 28Elektronische (Volltext-)VersionPublikation: Beitrag in Fachzeitschrift > Forschungsartikel
Vorträge
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Coco Klußmann (2022): “Sustainability in a public institution in Germany: Drivers and obstacles to organisational change in a cultural production organisation”, International Sustainable Development Research Society - Conference (Stockholm), 16.06.2022
- Coco Klußmann (2019): "Management ständiger Erreichbarkeit in der Unternehmenspraxis", Personalversammlung der Sparkasse Dortmund (Dortmund), 12.12.2019
- Coco Klußmann (2019): “Participatory Processes in the German HOCH-N-Network”, Symposium on Sustainability Reporting in Higher Education (Edinburgh), 14.3.2019
- Coco Klußmann; Remmer Sassen; Elisa Gansel (2018): „Der Deutsche Nachhaltigkeitskodex für Hochschulen in der Praxis. Variationen, Stolpersteine und Effekte“, SISI-Symposium Nachhaltigkeit in der Wissenschaft (München), 17.7.2018
- Elisa Gansel; Julius Brinken; Coco Klußmann (2017): "BNE an Hochschulen - Nachhaltigkeitsberichterstattung als Instrument zur nachhaltigen Entwicklung", BNE-Agendakongress (Berlin), 27.11.2017
- Coco Klußmann (2017): "Higher education institutions´ pathway towards sustainability reporting", Hamburg Sustainable Development Summit 27.9.2017
Tätigkeiten in der Lehre
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2022-2023
Technische Universität Dresden, Wirtschaftswissenschaften, Seminar: Scenario Planning - 2019-2020
Universität Hamburg, Sozialökonomie, Vorlesung: Grundkurs Soziologie - 2019-2020
Universität Hamburg, Sozialökonomie, Lernwerkstatt (im Masterprogramm "Arbeit, Wirtschaft und Gesellschaft"): Beratung der Studierenden zu Forschungsdesign und Forschungsmethoden - 2016–2017
Universität Bremen, Institut für Soziologie, Lektüreseminar: Soziologische Theorie (für Prof. Uwe Schimank) - 2015 – 2017
Universität Hamburg, Institut für Soziologie, Methodenseminar: Einführung in die qualitative Sozialforschung