Weiterbildung selbstorganisiert! - Entwicklung einer Weiterbildungsdidaktik für selbstorganisierte Lernprozesse
Selbstorganisiertes und selbstgesteuertes Lernen gewinnt insbesondere im Zusammenhang mit dem lebenslangen Lernen und der individuellen Gestaltung der Bildungs- und Erwerbsbiographie an Bedeutung. Digitalen Medien kommt dabei im Zuge der Digitalisierung der Arbeitswelt eine wichtige Rolle zu. Selbstorganisiertes und selbstgesteuertes, durch digitale Medien gestütztes Lernen in der beruflichen Weiterbildung zu stärken ist daher Anliegen des Projektes.
Dazu entsteht eine aktuelle Weiterbildungsdidaktik für selbstorganisierte Lernprozesse, die exemplarisch für die Dozierenden der Volkshochschule Dreiländereck in beruflichen Weiterbildungskursen entwickelt und erprobt wird. Um die Umsetzung der Weiterbildungsdidaktik im Bildungsalltag zu ermöglichen, werden ein Methodenkoffer für Dozierende in der beruflichen Weiterbildung sowie Handlungsempfehlungen und ein Erfahrungsbericht für Weiterbildungsanbieter als Projektergebnisse entstehen.
- Die Ergebnisse des Projektes sind im Herausgeberwerk "Selbstgesteuertes Lernen in der beruflichen Weiterbildung. Ein Handbuch für Theorie und Praxis" zusammengefasst und für die wissenschaftliche Diskussion und Anregungen für den Transfer in die Weiterbildungspraxis aufbereitet.
- Der Methodenkoffer steht online unter https://methodenkoffer-sgl.de/ zur Verfügung.
- Der Erfahrungsbericht und die Handlungsempfehlungen wurden in der Reihe "Edition VHS AKtuell" des Sächsischen Volkshochschulverbandes veröffentlicht. Gern können Sie ein Exemplar bei uns anfragen.
Die Entwicklung und Erprobung der Didaktik und der weiteren im Projekt entstehenden Materialien basiert auf einem umfangreichen, aus zwei Teilstudien bestehenden Forschungsdesign.
Langfristiges Ziel des Projektes ist die Verankerung der Weiterbildungsdidaktik selbstorganisierten Lernens bei verschiedenen Anbietern beruflicher Weiterbildungen. Zu diesem Zweck wird bereits im Projektverlauf eine enge Zusammenarbeit mit Vertreterinnen und Vertretern aus der Weiterbildungspraxis im Rahmen eines wissenschaftlichen Beirates angestrebt.
Informationen zum Projektverlauf
Das Forschungsdesign zur Entwicklung und Erprobung der Didaktik selbstorganisierten Lernens in der beruflichen Weiterbildung und der weiteren im Projekt entstehenden Materialien basiert auf zwei Teilstudien.
Teilstudie 1 beschäftigt sich im Rahmen eines Literatur-Reviews, einer Dokumentenanalyse sowie qualitativen und quantitativen Befragungen von Dozierenden, Teilnehmenden und Leitungspersonal verschiedener Weiterbildungseinrichtungen mit dem Status Quo des selbstorganisierten Lernens in der beruflichen Weiterbildung.
Teilstudie 2 dient der Erprobung der aus dem Literatur-Review abgeleiteten Didaktik und dem Methodenkoffer in den beruflichen Weiterbildungsangeboten der VHS Dreiländereck. Diese Erprobung wird flankiert von einem Weiterbildungsangebot für Dozierende und wissenschaftlicher Begleitforschung. Die Generalisierung der Erkenntnisse wird durch die enge Verschränkung und Rückspiegelung der beiden Teilstudien ermöglicht.
Forschungsdesign
Projektzeitraum:
01/2016 - 12/2018
Projektleitung:
© Kirsten J. Lassig
Wissenschaftliche Mitarbeiterin
NameMs Jana Riedel M.A.
Participant in the graduate program „Education & Technology“
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Visitor Address:
BSS, 4. OG, Raum 446 Strehlener Str. 22/24
01069 Dresden
© peroptato.de
Wissenschaftlicher Mitarbeiter
NameMr Jonathan Dyrna M.Sc.
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Wissenschaftliche Mitarbeiterin
NameMs Dr. Sylvia Schulze-Achatz
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© Kirsten J. Lassig
Wissenschaftliche Mitarbeiterin
NameMs Kathrin Möbius M.A.
Kommissarische Leitung des Gleichstellungsamtes am Medienzentrum
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Office Hours:
nach Vereinbarung
Wissenschaftliche Mitarbeiterin
NameMs Dr. Nadine Schaarschmidt
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Hilfskräfte
Ms Judith Neubert
Ansprechpartnerin für Coding for Tomorrow
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