Portraitfoto von Prof. Dr. Ursula M. Staudinger © Robert Lohse

Compliance @ TUD - Fair, Gerecht und Wertschätzend.

"Redlichkeit, in allem was wir tun, kennt kein Alter und keine Prominenz. Entweder man lebt sie oder man lebt sie nicht. Und es ist auch keine Frage bestimmter Disziplinen, sondern des grundsätzlichen Berufsethos."

Prof. Ursula M. Staudinger, Rektorin der Technischen Universität Dresden

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Themen im Überblick

Grundlagen

Um das Vertrauen in Bildung und Wissenschaft sicherzustellen sowie persönliche Haftungsrisiken abzumildern, etablieren wir mit unserem Compliance Management System effektive und effiziente TU Dresden-spezifische Maßnahmen, Strukturen und Prozesse zur Förderung von regeltreuem, integerem Handeln sowie zur Vermeidung und Ahndung von Fehlverhalten bzw. Verstößen.
Hinweise auf Fehl­verhalten

Seriöse Hinweise zu möglichen Verstößen helfen Fehlverhalten bzw. Regelverstöße frühzeitig zu erkennen, diesen entgegenzuwirken und damit weitreichende Folgen zu verhindern. Auf diesen Seiten erfahren Sie, was Sie tun können, wann es sich um einen Regelverstoß handelt und wer Sie unterstützen kann.
Gute wissen­schaftliche Praxis

Die Wissenschaft gewährleistet durch redliches Denken und Handeln sowie organisations- und verfahrensrechtliche Regelungen gute wissenschaftliche Praxis. Die TU Dresden orientiert sich an den Leitlinien zur Sicherung guter wissenschaftlicher Praxis, die in den entsprechenden Dokumenten der Deutschen Forschungsgemeinschaft und der Graduiertenakademie gebündelt sind.

Compliance-Grafik © Panthermedia

Compliance Management an der TU Dresden

An der TU Dresden (TUD) setzen wir auf ein verantwortungsvolles und wertschätzendes Miteinander unserer Mitglieder und Angehörigen. Das ethisch einwandfreie Handeln wird durch den TUD-Wertekanon angeleitet: Redlichkeit, Wertschätzung, Transparenz, Perspektivenvielfalt, Exzellenz und Innovation.

Unter Compliance verstehen wir die verantwortungsvolle Einhaltung des Rechts und interner Regelungen, wie zum Beispiel Ordnungen, Satzungen oder Anweisungen. Compliance ist Bestandteil der täglichen Praxis unserer Mitglieder und Angehörigen in Lehre, Forschung, Transfer und Administration.

Um Compliance wirksam an der TUD zu verankern, wurde unter Einbeziehung verschiedener Statusgruppen sowie der Personalvertretung unserer Universität ein Compliance Management System (CMS) etabliert, das auf die Besonderheiten der verschiedenen Themenfelder der TUD ausgerichtet wurde. Es setzt sich aus vier grundlegenden Säulen zusammen:

Compliance in Wissenschaft und Forschung
Compliance in Studium und Lehre
Compliance in Administration
Compliance im Miteinander

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Task Force Compliance

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Wichtige Links